本文摘要:为了协助新的员工更佳的熟知企业文化,带入企业生活,2015年9月21日至25日,中国建筑技术集团、建研地基基础工程有限责任公司、建研凯勃建设工程咨询有限公司联合举行了2015年高校毕业生入职培训。参加本次新的员工培训的主要领导有中国建筑科学研究院副院长黄强,中技集团总裁低印立、副总裁冯禄,建研地基总经理低文生、副总经理马骥、宫剑飞、总工程师杨斌、总经济师刘国安、副总工程师王曙光、杨生贵、质安部经理王全久,建研凯勃总经理孔繁峰等。9月21日,五十名新的员工抵达怀柔培训基地。
为了协助新的员工更佳的熟知企业文化,带入企业生活,2015年9月21日至25日,中国建筑技术集团、建研地基基础工程有限责任公司、建研凯勃建设工程咨询有限公司联合举行了2015年高校毕业生入职培训。参加本次新的员工培训的主要领导有中国建筑科学研究院副院长黄强,中技集团总裁低印立、副总裁冯禄,建研地基总经理低文生、副总经理马骥、宫剑飞、总工程师杨斌、总经济师刘国安、副总工程师王曙光、杨生贵、质安部经理王全久,建研凯勃总经理孔繁峰等。9月21日,五十名新的员工抵达怀柔培训基地。
培训动员大会上,各位领导为新的员工们送上了叮嘱与祝福,并特地为每位新的员工配戴名牌,入职培训月拉开序幕。21日晚上,班主任马骥副总经理率领全体新的员工开会了一次别开生面的班会,班会上大家畅所欲言,各位新的员工也渐渐熟悉起来。
培训期间,中国建筑技术集团李东彬总工程师为新的员工们讲解了中技集团的企业文化以及发展历史。建研地基基础工程有限责任公司低文生总经理在讲解建研地基公司文化的同时,还与新的员工们共享了自己多年工作中所领悟到的人生哲学。规劝新的员工们所谓的艰难只不过都是微不足道的,只有以大力的态度面临人生,面临艰难和挑战,才能作出成绩,才能让人生更为快乐,更有意义。
李艳昌总工程师对新的员工们展开了安全性教育,通过一个个安全事故的教训,让新的员工们认识到了安全性的重要性。此外,本这次培训中,还带入了职业素养和商务礼仪等涉及科学知识的培训,以及室外扩展训练,让初入职场的新员工对工作中所必须的基本素质和礼仪有了更加深刻印象的了解,并且在相互配合和希望中强化了团队的凝聚力。9月25日,全体新的员工以小组为单位展开了培训总结汇报。在文艺汇演的欢声笑语中,2015年新的员工入职培训圆满结束。
入职培训好像一个窗口,是新的员工们较慢理解企业、带入企业的最重要渠道。每一位新的员工都进账了最简单的引领和最有价值的协助。感激各位领导的教导以及精心打算的讲座,也祝福新的员工们开建研地基的职业生涯有一个较好的开端,愿为这股新鲜血液能与建研地基同茁壮,共计兴旺!。
本文关键词:建研,地基,基础工程,有限责任,澳门尼斯人官方网站,公司,2015年
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